WAHAB Coaching – damit Erfolg gelingt

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Annemarie Wahab

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Frauenpower

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Viele Frauen haben das Gefühl, in ihrem beruflichen Alltag von männlichen Geschäftspartnern, Chefs oder Kollegen nicht ausreichend ernst genommen zu werden. Obwohl Frauen oft mehr arbeiten und kompetenter sind als ihre männlichen Mitbewerber, erfahren Männer häufig eine höhere Wertschätzung, in Form von interessanteren Aufgaben, höherem Gehalt oder besser bezahlten Aufträgen.

Mein Angebot richtet sich sowohl an selbständige Frauen, als auch an angestellte weibliche Fachkräfte die ihre Karriere im Unternehmen auf- bzw. ausbauen wollen. Und selbstverständlich an Frauen, die sich nicht länger von ihren männlichen Mitbewerbern oder Kollegen die interessanteren und häufig auch besser honorierten Aufträge und Aufgaben vor der Nase wegschnappen lassen wollen.

Die drei Module bauen aufeinander auf und haben einen hohen Praxisbezug. Dauer pro Modul 3,0 h. Jedes Modul kann um Ihre individuellen Wünsche erweitert werden.

Modul 1 „Selbstbewusstes und authentisches Auftreten“

  • Verbale und nonverbale Kommunikationselemente bewusst einsetzen
  • Gespräche gezielt steuern und führen
  • Äußere und innere Haltung
  • Überprüfung und Bearbeitung Ihrer inneren Glaubenssätze
  • Sich erfolgreich durchsetzen und dabei sympathisch bleiben

Wir üben Ihre Eigen- und Fremdwahrnehmung. Sie lernen etwas über Status und welchen Anteil er an unserer Kommunikation hat. Ich zeige Ihnen was eine „selbstbewusste Haltung“ ausmacht und wir besprechen warum Authentizität so wichtig ist. Durch die praktischen Übungen können Sie überprüfen, wo Sie derzeit stehen und an welchen Stellen Sie noch Optimierungsbedarf haben.

Modul 2 „Grenzen setzen und charmant Nein sagen“

  • Zeitdiebe und Energiebanditen aus dem Arbeitsalltag eliminieren
  • Grenzen setzen, wie geht das und warum ist es notwendig
  • Durch punktgenaue Kommunikation die eigenen Ziele erreichen
  • Warum Sie mit klaren Ansagen und konsequenter Haltung erfolgreicher sind

Wir erarbeiten, mit welchen Tricks Zeitdiebe Sie von ihren eigentlichen Aufgaben abhalten. Gemeinsam entwickeln wir Strategien, damit Sie zukünftig Ihre Kräfte nicht mehr an Energiebanditen verschwenden. Sie lernen wie Sie Ihre Anliegen punktgenau kommunizieren, damit Sie Ihre Ziele erreichen. Mit einer klaren Haltung ist „Nein“ sagen gar nicht so schwer. Sie werden es im Workshop kennen lernen.

Modul 3 „Erfolgreich Honorar- und Gehaltsverhandlungen führen“

  • Das A und O der guten Vorbereitung – oder wie Sie sich eine starke Ausgangsposition schaffen
  • Stellen Sie Ihr Licht nicht unter den Scheffel, zeige Sie Ihre Kompetenz
  • Wie Sie Ihre Wertigkeit erfolgreich vertreten und in der Verhandlung zielführend einsetzen
  • Wie Sie geschickt mit ablehnenden Argumenten umgehen und diese für sich nutzen können

coaching-frauenpowerMänner und Frauen werden für gleiche Leistung immer noch unterschiedlich bezahlt. Dieser Satz stimmt sowohl für angestellte Frauen, als auch für Selbständige. Häufig erzielen männliche Mitbewerber ganz selbstverständlich höhere Preise am Markt als weibliche Unternehmerinnen.
Wie bereiten Sie sich fundiert auf ein Honorar- oder Gehaltsgespräch vor. Wie gehen Sie mit ablehnenden Äußerungen im Gespräch um?
Perspektivwechsel, betrachten Sie die Sache mal aus dem Blickwinkel des Auftrag- oder Arbeitgebers und überprüfen wie stichhaltig dessen Argumente sind. Worauf sollten Sie im Gespräch achten, was vermeiden, was tun. Das alles lernen Sie in diesem Workshop.
Wir proben ein solches Gespräch im geschützten Raum, so dass Sie spüren wie sich das anfühlt und wie Sie auf ablehnende Äußerungen reagieren.
 

Alle Module sind einzeln oder als Gesamtpaket buchbar. Wenn Sie eine Gruppe von mindestens 4 Personen sind oder als Unternehmer Ihre weiblichen Mitarbeiter fördern möchten, erstelle ich Ihnen gerne ein individuelles Angebot.